培训第一天，由集团IT工程师冼嘉奇为大家进行《iHR系统培训》，重点讲解了iHR系统对“员工”、“岗位”、“合同管理”三个业务单元的运用与操作，解决了自新系统上线后，大家工作中遇到的关于iHR系统操作的各项问题。
学员们认真听讲，并根据讲师讲解内容在电脑上进行系统操作
通过本期培训调研大家反馈的问题，中央空调事业部李君律师赶到培训现场作《员工关系处理法律常识》的培训与问题解答，讲述了劳动法规章制度、 “三期”员工处理、竞业限制、劳动合同条款解读等员工关系工作法律常识。
李律师作《员工关系处理法律常识》培训与问题解答
在《人力资源专业能力提升培训》中，外聘讲师何欣老师帮大家梳理了暖通公司人力资源工作的重点推进内容，并结合大家提出的问题给予了专业的分享与指导，特别是何老师对暖通公司招聘、培训的专业指导对各暖通公司后期相关工作推进起到强有力的指导性作用。
何欣老师课上，学员分享《人力资源专业能力提升》课后所得
本期培训还安排了《时间管理与高效工作》、《压力与情绪管理》等课程，从岗位工作常见问题、人力资源专业能力提升、工作压力调整等多方面展开了有效的提升培训和沟通交流。
时间管理课上，李彦池老师引导大家进行团队协作，并讲述项目时间管理方法
压力与情绪管理课上，李茜老师讲解“人生脚本”，分享如何面对压力、调适情绪
在培训结束后，老师们还为前来参与培训的人事专员设置了设置了与其相应的考试，通过考试巩固在此次培训过程中学习到的知识点，对于在日后的运用，会更加得心应手。
人事专员培训考试
2018， 为了青春的梦想，
为适应美的快速发展！
不负青春，共同前行！